Actualité juridique, Visite médicale
Loi Travail : la réforme du suivi médical du salarié est précisée.
La loi Travail du 8 aout 2016 a remanié en profondeur le dispositif de suivi médical des salariés, notamment en remplaçant la visite médicale d’embauche et les visites obligatoires biennales par la visite d’information et de prévention. Le décret n° 2016-1908 du 27 décembre 2016 apporte d’importantes précisions sur les modalités et la périodicité du… Lire plus
Actualité Phenix
Actualité sociale du 24 novembre 2016
Le 24 novembre prochain, de 9 heures à 12h30 et de 14h00 à 17h00, au Château d’Apigné, le Cabinet PHENIX organise sa troisième journée de formation pour l’année 2016. Pour tout renseignement : social@phenix-avocats.fr ou 02 23 41 2 Lire plus Lire plus
Actualité juridique
Cadre dirigeant : participer à la direction de l’entreprise
C’est quoi un « cadre dirigeant » ? Lire plus Lire plus
Actualité Phenix
Actualité sociale du 16 juin 2016
Le 16 juin prochain, de 9 heures à 12h30 et de 14h00 à 17h00, au Château d’Apigné, le Cabinet PHENIX organise sa deuxième journée de formation pour l’année 2016. Pour tout renseignement : social@phenix-avocats.fr ou 02 23 41 2 Lire plus Lire plus
Actualité juridique
Loi El Khomri : vers une pénurie de Mac Donald’s ?
Vers une pénurie de mac donald’s ? » ? Lire plus Lire plus
Actualité juridique
Fin des manquements de l’employeur causant nécessairement un préjudice au salarié ?
La fin des manquements de l’employeur « causant nécessairement un préjudice au salarié » ? Lire plus Lire plus
Actualité Phenix
Actualité sociale du 17 mars 2016
Le 17 mars prochain, de 9 heures à 12h30 et de 14h00 à 17h00, au Château d’Apigné, le Cabinet PHENIX organise sa première journée de formation pour l’année 2016. Pour tout renseignement : social@phenix-avocats.fr ou 02 23 41 2 Lire plus Lire plus
Actualité juridique, Harcèlement
Intrusion dans la messagerie personnelle
L’employeur peut-il utiliser les courriels émanant de la messagerie électronique personnelle d’un salarié qui seraient restés stockés sur l’ordinateur professionnel ? Lire plus Lire plus
Actualité juridique
Règlement intérieur : il est impératif de respecter les formalités de dépôt et d’affichage
Règlement intérieur : attention à respecter les formalités sinon mauvaises surprises en perspective en cas de licenciement Lire plus Lire plus
Actualité Phenix
Actualité sociale du 19 novembre 2015
Le 19 novembre prochain, de 9 heures à 12h30 et de 14h00 à 17h00, au Château d’Apigné, le Cabinet PHENIX organise sa troisième journée de formation pour l’année 2015. Pour tout renseignement : social@phenix-avocats.fr ou 02 23 41 2 Lire plus Lire plus
Actualité juridique, faute inexcusable
Licenciement pour inaptitude et faute inexcusable
Désormais impossible d’attaquer un licenciement pour inaptitude en raison de la reconnaissance d’une faute inexcusable. Lire plus Lire plus
Actualité juridique
Egalité de traitement et transfert conventionnel de salariés
Est-ce que l’égalité de traitement s’applique lorsque des salariés bénéficient d’avantages différentes liés notamment à la conservation des avantages individuels acquis en cas de transfert d’entreprise ? Lire plus Lire plus
Actualité Phenix
Formation des conseillers prud’hommes
Le vendredi 18 septembre et le mardi 22 septembre dernier, Patrick CHAVET et Bruno LOUVEL intervenaient au sein de l’Union des Entreprises 35 dans le cadre de la formation des conseillers prud’hommes de Rennes et de Saint-Malo. Au programme, l’impact de la loi du 6 août 2015 pour la croissance, l’activité et l’égalité des chances sur… Lire plus